저자 : 한승훈, 이준석
학술지 : 조사연구
발간일 : 2024년 5월 1일
원문 링크 : http://doi.org/10.20997/SR.25.2.3
“인간과 사회에 대한 주관적 인식과 의견을 탐구하는 사회과학연구의 설문조사들은, 특히 공무원의 비윤리적 행위 인식에 대한 설문과 같이 응답 노출 시 사회적 비난 가능성이 있을 경우, 설문의 응답자가 본인의 솔직한 의견보다는 사회적으로 바람직한 의견으로 응답하여 실제와 괴리되는 편향성의 우려가 있다. 본 연구에서는 사회적 바람직성을 넘어 응답의 진실성을 유도하는 방법으로서, 응답자가 솔직히 응답할 때 가장 보상이 커지도록 경제적 유인을 제공하는 베이지안 진실 표출법의 효용성을 탐색하고자 하였다. 597명의 공무원들을 무작위로 배정한 후, 처치집단에게는 주어진 가상의 윤리적 딜레마 상황에서 비윤리적 행위를 할 확률을 베이지안 진실 표출법 방식으로 설문을 하였고, 통제집단에게는 유인 기제가 없는 일반적인 방식으로 같은 설문을 하였다. 분석결과, 처치집단이 통제집단보다 비윤리적 행위를 할 가능성을 높게 응답한 경우가 존재하며, 특히 4∼5급 공무원들의 경우 그러한 경향성이 뚜렷하였다. 이는 설문 응답자의 솔직한 응답을 끌어내는 베이지안 진실 표출법의 효용성을 보여주는 결과라 할 수 있다
Social science survey research faces various response biases when investigating subjective opinions. One common bias is the social desirability bias, which leads survey participants to choose answers that align with societal norms rather than their true beliefs. This bias is particularly pronounced among specific groups, such as public officers, who may fear social repercussions if their true answers are revealed. In this study, we aimed to assess the effectiveness of the Bayesian Truth Serum (BTS) method in mitigating the social desirability bias. The BTS method involves providing economic incentives that are maximized when respondents provide honest answers. To achieve this, we surveyed 597 public officers about their perceived likelihood of engaging in unethical behaviors in hypothetical situations. Participants were randomly assigned to either the BTS treatment group or the non-BTS control group. The results showed that the treatment group exhibited a higher intention to engage in unethical behaviors compared to the control group. Moreover, this tendency was more pronounced among intermediate-level manager officers holding ranks 4 to 5, who are likely to experience such ethically conflicting situations, than among other rank officers. These findings suggest that the Bayesian Truth Serum method effectively encourages candid responses from survey participants.”
